採用~デビューまで|千葉県の人気ビューティサロン REVO

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採用~デビューまで

REVO GROUPでは、早くスタイリストになりたい方も、ゆっくりマイペースでスキル アップしたいという方も、それぞれの希望に合わせて夢を応援します!

採用~デビューまで

アシスタント(新卒)の場合

新卒で入社される場合の流れは

サロン見学、成績書・欠席証明書・履歴書を持参していただいての面接、内定

となります。

まずは、サロンを見学していただいて、スタッフの雰囲気や店舗の雰囲気を肌で感じてください。そして、サロンを気に入っていただけたら、必要書類を持って面接を受けていただき、その後、内定となり試用期間を経て正式採用となります。
STEP01
サロン見学
まずは、サロンを見学していただいて、スタッフの雰囲気や店舗の雰囲気を肌で感じてください。
STEP02
面接
そして、サロンを気に入っていただけたら、必要書類を持って面接を受けます。
STEP03
内定
その後、内定となり試用期間を経て正式採用となります。

スタイリスト(中途)の場合

中途採用のスタイリストの方の場合は

サロン見学、人事担当と面接、技術チェック、内定

です。

まずはサロンを見学していただき、その後、人事担当との面接を経て、今まで積み重ねてきた技術をチェックさせてください。
その後、内定となり、正式にREVOの仲間となっていただきます。

新卒の方も、中途採用の方も、どうぞリラックスして面接や技術チェックに挑んでくださいね。
STEP01
サロン見学
まずは、サロンを見学していただいて、スタッフの雰囲気や店舗の雰囲気を肌で感じてください。
STEP02
人事担当と面接
人事担当との面接
STEP03
技術チェック
今まで積み重ねてきた技術をチェックさせてください。
STEP04
内定
その後、内定となり試用期間を経て正式採用となります。

教育カリキュラム

新卒で、REVO GROUPの仲間となった方には、技術を磨くための 教育カリキュラムを用意しています。シャンプーやリンス、マッサージやスキャルプスパ、カラーといった スタイリストとしての基本はもちろん、接客のマナーやメイクなど様々な事を学べる環境を整えています。
教育カリキュラム